Оплата труда персонала или заработная
плата –
это денежное вознаграждение, которое получает
работник в обмен на свой
труд
Основная
функция заработной платы — это
мотивирование и стимулирование работников
к
эффективному труду.
На странице "Обучение даром" опубликовано новое
видео по этой теме.
Если вас интересует эта тема, то вы получите
весьма полезную информацию.
Тема оплаты труда обширна и многообразна, в настоящее
время происходит дальнейшее развитие этого вопроса.
И мной разработан новый семинар Финансовые методы совершенствования оплаты труда на предприятии. Метод грейдирования.
Вопросы можете задавать в комментариях.
Комментариев нет:
Отправить комментарий